求人情報詳細
| 募集業種 | 医療・福祉・介護 |
|---|---|
| 募集内容 | 正社員：居宅介護職員／寝屋川市 |
| アピール | (定額手当1)処遇手当20,000円～30,000円(定額手当2)資格手当5,000円～5,000円(通勤手当)実費支給（上限あり）(通勤手当上限)月額20000円(受動喫煙対策) 敷地内禁煙(正社員) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給 260,000円
(定額手当1)処遇手当20,000円～30,000円(定額手当2)資格手当5,000円～5,000円(通勤手当)実費支給（上限あり）(通勤手当上限)月額20000円(受動喫煙対策) 敷地内禁煙(正社員) |
| 時間 | (1)9時00分～18時00分 (休憩時間)60分 |
| 休日 | |
| 資格 | |
| 勤務地 | 寝屋川市大阪府寝屋川市(大阪) |
| 備考 | 大阪府寝屋川市の正社員：居宅介護職員／寝屋川市 (正社員) | 株式会社ＭＮＴＡ▼仕事内容＊居宅介護職員として利用者に対するケアプランの作成（サービス計画・プラン見直し）、ケアマネージャー業務全般を行っていただきます。◎パソコンを操作する業務がありますので、ワード・エクセル入力技能を必要とします。※仕事内容の詳細については、面接時に、ご説明いたします。変更範囲：変更なし(大阪府寝屋川市)▼職種正社員：居宅介護職員／寝屋川市(正社員)▼雇用形態正社員▼給与月給265000〜300000円(基本給（月額平均）又は時間額月平均労働日数（20.9日）)220000〜235000円(昇給)あり(賞与)賞与金額10,000 円 〜 500,000 円（前年度実績）(固定残業代)20000〜30000円(固定残業代特記事項)※固定残業手当（１０〜１４時間相当）は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給。これを超える場合は別途支給。(給与支払い日)固定（月末以外）翌月25日(正社員)▼勤務時間(1)9時00分〜18時00分(休憩時間)60分(大阪府寝屋川市)▼休日・休暇(休日)その他週休二日制(その他休日)シフト表による(年間休日数)114日(正社員)▼応募資格介護支援専門員（ケアマネージャー）▼勤務地大阪府寝屋川市 （最寄り駅：京阪寝屋川市駅)▼企業名・施設名株式会社ＭＮＴＡ▼最寄り駅京阪寝屋川市駅 |
| 情報更新日 | 2025/09/25 6:35 |
会社情報・お問合せ
| 会社名 | 株式会社 ＭＮＴＡ |
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| この求人情報の掲載元 | この求人情報は、jobofferの求人です。 joboffer |
